據(jù)新華社西安6月8日專電（記者 陳晨）記者從西安市人力資源和社會保障局獲悉，從即日起至6月30日，將在西安全市范圍內開展勞務派遣用工行為專項檢查，對勞務派遣者人數(shù)超過10%的用工單位逐戶檢查，指導用工單位利用兩年過渡期，降低這一比例。
記者了解到，此次檢查將重點排查勞務派遣單位是否具有《勞務派遣經(jīng)營許可證》，與勞動者簽訂的勞動合同期限是否低于2年，是否為被派遣勞動者參加各項社會保險和繳納社會保險費，與被派遣勞動者解除或終止勞動合同時是否支付經(jīng)濟補償金等情況。
對使用勞務派遣人員的用工單位，人社部門將重點檢查被派遣勞動者數(shù)量占其用工總量比例情況、被派遣勞動者數(shù)量超過10%的調整用工方案制訂實施情況、被派遣勞動者的崗位分布情況等。如用人單位存在違法問題，勞動者可向勞動監(jiān)察部門舉報反映。
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